Германия: эксперимент с 4-дневной рабочей неделей

29 января 2024

Германия: эксперимент с 4-дневной рабочей неделей

Германия борется за оживление своей вялой экономики, поэтому было решено провести эксперимент с количеством рабочих дней, согласно которому некоторые компании опробуют преимущества меньшей продолжительности работы.

В рамках шестимесячной программы, стартующей 1 февраля 2024 года, сотням сотрудников будет предоставляться дополнительный выходной день каждую неделю, при этом они будут получать полную зарплату. Цель исследования - выяснить, правы ли профсоюзы, что это может не только сделать сотрудников более здоровыми и счастливыми, но и повысить их продуктивность.

«Я абсолютно убеждён, что инвестиции в «новую работу» окупятся, потому что они повышают благосостояние и мотивацию, а значит, увеличивают эффективность», - сказал Сёрен Фрикке, соучредитель компании Solidsense, занимающейся организацией мероприятий, одной из 45 компаний, участвующих в эксперименте. «Четырёхдневная неделя, если она сработает, не будет стоить нам ничего в долгосрочной перспективе».

Проект указывает на более широкие изменения, происходящие на рынке труда Германии, где нехватка квалифицированных работников вынуждает компании искать новые кадры. Нехватка кадров - в сочетании с высокой инфляцией - подтолкнула работников разных отраслей к тому, чтобы добиваться повышения зарплаты и сохранять гибкость и независимость, которые они получили во время пандемии.

Около 45 компаний в Германии опробуют четырёхдневную рабочую неделю, чтобы оценить, насколько повысится производительность труда благодаря меньшему количеству часов работы.

Дисбаланс между работодателями и сотрудниками вызывает напряжённость. В настоящее время машинисты немецких поездов проводят шестидневную забастовку, требуя от Deutsche Bahn сократить рабочую неделю с 38 до 35 часов без снижения заработной платы. Строительный профсоюз страны требует повышения зарплаты более чем на 20% для многих из 930.000 своих работников, что, по мнению некоторых экономистов, может привести к росту инфляции.

Согласно прошлогоднему опросу отраслевого лобби, половина немецких компаний по крайней мере частично не в состоянии заполнить вакансии. В 2022 году софтверный гигант SAP SE перестал требовать от соискателей университетские дипломы, а компания по продаже недвижимости Vonovia SE в прошлом году наняла людей из Колумбии, чтобы справиться с нехваткой кадров.

И эта проблема будет усугубляться: ожидается, что к 2035 году более 7 миллионов человек покинут ряды немецкой рабочей силы, поскольку рождаемость и иммиграция значительно отстают от уровня, необходимого для замены стареющего населения.

«Я могу либо принять участие в программе и позиционировать себя как современную компанию, либо сказать, что мы все должны работать больше, и в какой-то момент у меня не останется никого, кто мог бы работать на меня», - сказал Хеннинг Ропер, управляющий директор Eurolam, производителя окон в Вигендорфе, который также принимает участие в программе.

А недовольные работники стоят очень дорого. Согласно недавнему исследованию Gallup, низкая вовлечённость обошлась мировой экономике в 8,8$ трлн. в прошлом году. Это 9% от общего объёма мировой экономики.

По мнению новозеландской некоммерческой организации 4 Day Week Global, возглавляющей эксперимент, сотрудники работают меньше часов за ту же зарплату, но их производительность должна остаться на прежнем уровне или даже вырасти. Помимо повышения производительности, компании также получат выгоду от снижения количества дорогостоящих прогулов из-за стресса, болезней и выгорания. По данным Федерального института охраны труда и здоровья, в 2022 году немцы в среднем 21,3 дня были нетрудоспособны, что означает потерю 207 млрд. евро добавленной стоимости.

Сторонники четырёхдневной недели также утверждают, что она может привлечь неиспользованный потенциал на рынок труда Германии - страны, которая, по данным Евростата, имеет одну из самых высоких в ЕС долей работающих неполный рабочий день, в том числе среди женщин.

Хотя Германия, безусловно, имеет самый большой объём экономического производства в Европе, недостаток инвестиций в инновации и оцифровку препятствует росту производительности труда. По словам Энцо Вебера, экономиста из Института исследований рынка труда в Нюрнберге, без улучшений в этих областях немецкие работники вряд ли получат значительный прирост производительности просто за счёт сокращения рабочего времени.

Министр финансов Кристиан Линднер, член дружественной бизнесу партии «Свободные демократы», выступил с более резкой критикой укороченной недели, заявив, что такой шаг поставит под угрозу экономический рост и процветание Германии.

Однако предыдущие эксперименты, проведенные в США и Канаде, говорят о том, что положительные результаты возможны, сообщает 4 Day Week Global. Работники, принявшие участие в эксперименте, отметили улучшение физического и психического здоровья, а также снижение уровня выгорания. По итогам исследований ни одна из участвовавших компаний не планировала возвращаться к пятидневной неделе.

Программа в Великобритании, самая масштабная из всех, в которой участвовала 61 компания, показала аналогичные результаты, в том числе снижение количества больничных дней на 65%. В Португалии уровень тревожности и проблемы со сном снизились примерно на 20%. Немецкие компании надеются на такие же результаты, а некоторые работники планируют предоставить образцы волос и данные с фитнес-часов, чтобы более точно отслеживать уровень стресса.

«Если у меня слишком много времени, я становлюсь перфекционистом, а это не всегда необходимо», - говорит Ясмин Галле, дизайнер по пользовательскому опыту в Solidsense. «Если у вас меньше времени, вы всё равно получите тот же результат».

Бельгия стала первой европейской страной, которая в 2022 году сделала 4-дневную рабоучую неделю возможной, хотя общее количество часов в неделю должно оставаться таким же, как и при пятидневной неделе. Япония поощряет компании предлагать более короткую рабочую неделю в надежде, что люди будут использовать это время для траты денег и рождения детей, что будет способствовать росту экономики страны и ослаблению старения населения.

Ян Бюрен, соучредитель берлинской консалтинговой компании Intraprenör, сотрудничающей с 4 Day Week Global в рамках пилотной программы, сказал, что достижение результатов требует от компаний гибкости и творческого подхода. «Конечно, это не всегда работает и не для всех», - сказал он. «Но вы просто должны выяснить, где это может сработать, а где нет».

Золотая монета "Георгий Победоносец" - КУПИТЬ

Читайте также:
Протест фермеров мобилизует средний класс Германии

Протест фермеров мобилизует средний класс Германии

Аналитика: экономические перспективы в 2024 году

Аналитика: экономические перспективы в 2024 году

Некоторые итоги 2023 года в мире

Некоторые итоги 2023 года в мире

Дэвид Вебб про деньги Центробанков

Дэвид Вебб про деньги Центробанков

Дональд Трамп будет выступать против внедрения CBDC

Дональд Трамп будет выступать против внедрения CBDC

Линетт Занг про кризис в 2024 году и покупку золота

Линетт Занг про кризис в 2024 году и покупку золота

Сможет ли Техас выжить как независимое государство?

Сможет ли Техас выжить как независимое государство?

Джефф Томас про будущие планы Клауса Шваба

Джефф Томас про будущие планы Клауса Шваба

Почему важно всегда наращивать свой золотой запас

Почему важно всегда наращивать свой золотой запас

В Штатах хотят использовать драгметаллы как деньги

В Штатах хотят использовать драгметаллы как деньги

MKS: прогноз по золоту на 1 полугодие 2024 года

MKS: прогноз по золоту на 1 полугодие 2024 года

Пойдёт ли ETF на биткоин по стопам золота?

Пойдёт ли ETF на биткоин по стопам золота?

Грант Кардон: риски 2024 года и выборы в США

Грант Кардон: риски 2024 года и выборы в США

ETF на биткоин - это биткоин для всех желающих?

ETF на биткоин - это биткоин для всех желающих?

Жители Малайзии покупают золото в поисках стабильности

Жители Малайзии покупают золото в поисках стабильности

Клинт Зигнер: биткоин никогда не заменит золото

Клинт Зигнер: биткоин никогда не заменит золото

WGC: массовый отток средств из «золотых» ETF в 2023 году

WGC: массовый отток средств из «золотых» ETF в 2023 году

Банковский кризис 2023 года и спрос на драгметаллы

Банковский кризис 2023 года и спрос на драгметаллы

Индия: импорт золота по итогам 2023 года

Индия: импорт золота по итогам 2023 года

Политика ФРС США ведёт страну к рецессии в 2024 году

Политика ФРС США ведёт страну к рецессии в 2024 году

J.P. Morgan: прогноз по золоту и денежной политике США

J.P. Morgan: прогноз по золоту и денежной политике США

Китайские инвесторы снова активны на рынке криптовалют

Китайские инвесторы снова активны на рынке криптовалют

Гарри Дент: мега-крах наступит в 2024 году

Гарри Дент: мега-крах наступит в 2024 году

Конфликт на Ближнем Востоке стабилизирует цену золота

Конфликт на Ближнем Востоке стабилизирует цену золота

Серебро 2024: пока нет устойчивого разворота тренда

Серебро 2024: пока нет устойчивого разворота тренда